Expertenurteil oder einfache Regel: was ein halbes Jahrhundert Forschung sagt
Der Intuition erfahrener Entscheider vertrauen oder einem expliziten Raster? Die Frage wurde vielfach untersucht.
Die Synthese
William Grove und Mitautoren (2000, Psychological Assessment) vergleichen metaanalytisch «mechanische» und «klinische» Vorhersagen: Erstere sind im Mittel gleich gut oder besser.
Die Fortsetzung
Daniel Kahneman, Olivier Sibony und Cass Sunstein (2021, Noise, Little, Brown) zeigen starke Streuung professioneller Urteile über identische Fälle.
Die Nuance
Regeln sind vor allem bei wiederkehrenden Situationen mit messbaren Kriterien überlegen. (unsere Weiterbildungen für Führungskräfte und Mitarbeitende)
Die Grenze der üblichen Praxis
Einstellungsentscheide beruhen oft auf einem Gesamteindruck ohne vorab gewichtete Kriterien.
Eine überprüfbare Praxis in Bern
Vor den nächsten Interviews vier separat bewertete Kriterien festlegen und nach einem Jahr mit der beobachteten Leistung vergleichen. Weiterführend: entdecken Sie die Entscheidungsfindung-Weiterbildung in Bern, oder durchstöbern Sie unsere Weiterbildungen für Führungskräfte und Mitarbeitende in der Schweiz.
In Bildern: Entscheidungsfindung in Bern
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