Il feedback a 360° migliora i manager?
Il feedback a 360° migliora i manager? — che cosa mostrano gli studi, e che cosa no.
La ricerca
Studio: Smither et al. (2005, Pers. Psych.)
Il limite
Un solo contesto; verificare prima di generalizzare. (i nostri percorsi di formazione per quadri e collaboratori)
Verifica pratica a Neuchâtel
Definire un indicatore misurabile, provare un mese, confrontare. Per approfondire: scoprite la formazione L'arte del feedback a Neuchâtel nel cantone di Neuchâtel, oppure sfogliate i nostri percorsi di formazione per quadri e collaboratori in Svizzera.
In Bildern: L'arte del feedback in Neuchâtel
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