Formation Construire une relation efficace avec son manager dans le canton de Vaud
SHR déploie la formation Construire une relation efficace avec son manager dans tout le canton de Vaud, en intra-entreprise. Programme sur mesure pour cadres et dirigeants, en présentiel ou à distance, construit à partir des situations réelles de vos équipes.
Pourquoi la formation Construire une relation efficace avec son manager dans le canton de Vaud
Le canton de Vaud combine hautes écoles (EPFL, UNIL), medtech, sièges de groupes agroalimentaires sur la Riviera et un tissu dense de PME. On y croise des scale-ups en croissance rapide et des organisations établies qui se transforment.
Dans une scale-up medtech ou un siège de groupe sur la Riviera, une relation claire avec son manager — priorités explicites, visibilité juste, désaccords exprimés avec tact — fait gagner du temps à tout le monde.
Organisation sur place : Interventions à Lausanne, Vevey et Montreux, mais aussi à Nyon, Yverdon ou Morges ; formats compacts adaptés aux équipes réparties le long de l'arc lémanique.
Dans les grandes organisations vaudoises comme dans les PME, la relation avec son manager direct pèse lourd sur l'engagement. Attentes implicites, priorités floues, manque de retours : beaucoup de malentendus viennent d'un dialogue insuffisant.
La formation Construire une relation efficace avec son manager dans le canton de Vaud aide les collaborateurs à clarifier les attentes, à demander du soutien et à faire remonter les difficultés.
Les défis de la relation avec son manager dans le canton de Vaud
- Clarifier des attentes rarement explicitées.
- Oser demander de l'aide ou des ressources.
- Faire remonter un désaccord.
- Travailler avec un manager distant ou très sollicité.
Le programme en 6 modules
- Comprendre les contraintes de son manager.Ce module permet de décrypter les pressions managériales actuelles au sein des organisations vaudoises, facilitant la compréhension des défis quotidiens de son responsable dans divers secteurs comme l'horlogerie ou la santé, pour une meilleure collaboration.
- Clarifier objectifs et priorités.Les participants apprendront à aligner leurs objectifs personnels et d'équipe avec les attentes spécifiques de leur manager, que ce soit à Lausanne, Morges ou Yverdon-les-Bains, afin de prioriser efficacement leurs tâches.
- Préparer des points utiles.Développez les compétences pour structurer des entretiens productifs, en préparant les informations pertinentes et les questions clés pour des échanges constructifs avec votre manager, adaptés au contexte d'une PME ou d'une multinationale vaudoise.
- Demander du feedback.Ce module enseigne comment solliciter et recevoir des retours constructifs de son manager, un atout précieux pour le développement professionnel dans les environnements dynamiques des entreprises du canton de Vaud.
- Exprimer un désaccord à un manager d'une culture d'entreprise différente.Acquérez les outils pour exprimer un désaccord de manière respectueuse et constructive, en tenant compte des spécificités culturelles des entreprises présentes dans la région lémanique, pour un dialogue apaisé.
- Construire la confiance dans la durée.Les participants développeront des stratégies concrètes pour établir et maintenir une relation de confiance durable avec leur manager, essentielle pour la performance et le bien-être au travail dans les structures vaudoises.
Ce que couvre la formation Construire une relation efficace avec son manager dans le canton de Vaud
La formation Construire une relation efficace avec son manager dans le canton de Vaud s'adresse aux managers, cadres et collaborateurs clés qui veulent faire de Construire une relation efficace avec son manager une pratique quotidienne. Le contenu part de situations réelles de votre organisation plutôt que d'études de cas génériques : chaque séance se rattache directement aux décisions que vos équipes prennent dans le canton de Vaud.
Les thèmes travaillés comprennent notamment : Clarté des priorités ; Assertivité ; Influence vers le haut. Chaque thème est ajusté après un échange de cadrage avec votre service RH et le manager commanditaire, afin que le programme réponde aux écarts réellement observés sur le terrain.
Une méthode entre recherche et pratique
Notre approche associe de courts apports théoriques issus de la recherche publiée, des exercices pratiques, des mises en situation et un feedback structuré. Les participants travaillent sur leurs propres cas, testent de nouveaux comportements dans un cadre sécurisé et repartent avec des engagements concrets à appliquer dès la semaine suivante.
Entre les séances, de courtes missions ancrent les acquis. Un bilan quelques semaines plus tard mesure ce qui a changé dans la pratique et identifie les points où un accompagnement complémentaire est utile.
À qui s'adresse la formation Construire une relation efficace avec son manager dans le canton de Vaud ?
Le programme convient aussi bien aux managers de proximité qu'aux responsables d'équipe expérimentés, aux chefs de projet et aux comités de direction. Les groupes restent restreints pour permettre de vrais échanges, et le niveau d'approfondissement est calibré sur l'expérience des participants.
Les séances ont lieu dans vos locaux dans le canton de Vaud, dans une salle louée pour l'occasion ou à distance, en français, en allemand, en italien ou en anglais selon vos équipes.
Les résultats attendus
À l'issue de la formation Construire une relation efficace avec son manager dans le canton de Vaud, les participants savent nommer les mécanismes essentiels, appliquer des outils éprouvés à leur propre contexte et évaluer leurs progrès à l'aide d'indicateurs clairs. Pour l'organisation, le bénéfice se voit dans la qualité des échanges, la clarté des décisions et l'engagement des équipes.
Formation Construire une relation efficace avec son manager par ville — canton de Vaud
- Formation Construire une relation efficace avec son manager à Lausannemedtech, hautes écoles, sport international et scale-ups de l'arc lémanique
- Formation Construire une relation efficace avec son manager à Veveyagroalimentaire mondial, sièges de groupes et PME de la Riviera
- Formation Construire une relation efficace avec son manager à Montreuxhôtellerie haut de gamme, événementiel, congrès et services de luxe
Articles Construire une relation efficace avec son manager — canton de Vaud
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Formation en entreprise dans le canton de Vaud
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SHR — Swiss Human ResourcesEsplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy
+41 58 788 01 69Voir la zone sur Google Maps →
Questions fréquentes
La formation s'adresse-t-elle aux managers ?
Elle s'adresse aux collaborateurs, y compris aux managers dans leur relation avec leur propre hiérarchie.
Est-elle utile pour les nouveaux collaborateurs ?
Oui, elle facilite une prise de poste réussie.
Intervenez-vous hors de Lausanne pour la formation Construire une relation efficace avec son manager dans le canton de Vaud ?
Oui : Vevey, Montreux, Nyon, Morges, Yverdon et le Nord vaudois. Construire une relation efficace avec son manager se déroule dans vos locaux ou dans une salle proche de vos sites.
Dans quelles villes du canton de Vaud la formation Construire une relation efficace avec son manager est-elle dispensée ?
Nous intervenons à Lausanne, Vevey, Montreux, ainsi que dans les communes environnantes. La formation se déroule dans vos locaux ou en salle louée pour l'occasion.
Quel est le format de la formation Construire une relation efficace avec son manager dans le canton de Vaud ?
Format standard : 2 jours présentiels, ou un parcours étalé sur 6 à 8 semaines avec sessions courtes et coaching individuel. Cohortes de 6 à 14 participants.
Comment organiser la formation Construire une relation efficace avec son manager dans ce canton ?
Nous construisons le programme avec vous selon le nombre de participants, la durée et le niveau de personnalisation souhaités. Contactez-nous : Bureaux SHR : Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, +41 58 788 01 69.