Narcisismo e leadership: una U rovesciata

Narcisismo e leadership: una U rovesciata — che cosa mostrano gli studi, e che cosa no.
La ricerca
Emily Grijalva e colleghi (2015, Personnel Psychology) trovano una relazione curvilinea.
Il limite
Pochi studi. (i nostri percorsi di formazione per quadri e collaboratori)

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