Comment faire avancer un projet sans pouvoir hiérarchique ?
Comment faire avancer un projet sans pouvoir hiérarchique ? — ce que montrent les études, et ce qu'elles ne montrent pas.
La recherche
Les travaux sur l'influence sans autorité, synthétisés par Allan Cohen et David Bradford (1989, Influence Without Authority, Wiley), montrent que l'échange de ressources et la compréhension des intérêts d'autrui remplacent l'autorité formelle.
La limite
Ouvrage de synthèse, peu d'études contrôlées.
La nuance
L'influence se construit avant d'en avoir besoin, pas au moment du blocage. (nos formations pour cadres et collaborateurs)
Implication pratique, vérifiable à Fribourg
Identifier ce qui compte pour chaque contributeur clé et y répondre avant de solliciter son effort. Pour aller plus loin : découvrez la formation Gestion de projet à Fribourg, ou parcourez nos formations pour cadres et collaborateurs en Suisse.
En images : Gestion de projet à Fribourg
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