Le leadership transformationnel agit-il à tous les niveaux ?
Le leadership transformationnel agit-il à tous les niveaux ? — ce que montrent les études, et ce qu'elles ne montrent pas.
La recherche
Gang Wang, In-Sue Oh, Stephen Courtright et Amy Colbert (2011, Group & Organization Management) montrent par méta-analyse que le leadership transformationnel est associé à la performance individuelle, d'équipe et organisationnelle, l'effet étant plus net sur les comportements contextuels que sur la performance de la tâche.
La limite
Les études primaires sont majoritairement transversales et reposent souvent sur une source unique.
La nuance
L'effet n'est pas uniforme : il dépend du critère retenu et du niveau d'analyse. (nos formations pour cadres et collaborateurs)
Implication pratique, vérifiable à Genève
Distinguer dans l'évaluation annuelle la performance de la tâche et l'entraide entre collègues, et observer laquelle évolue après un trimestre de rituels d'équipe. Pour aller plus loin : découvrez la formation Leadership d'excellence à Genève, ou parcourez nos formations pour cadres et collaborateurs en Suisse.
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