Recherche 2024-12-13 L'art du feedback Neuchâtel

Faut-il féliciter le talent ou l'effort ?

Faut-il féliciter le talent ou l'effort ? — SHR, Neuchâtel
Faut-il féliciter le talent ou l'effort ? — SHR, Neuchâtel

Faut-il féliciter le talent ou l'effort ? — ce que montrent les études, et ce qu'elles ne montrent pas.

La recherche

Claudia Mueller et Carol Dweck (1998, Journal of Personality and Social Psychology) montrent chez des enfants que féliciter l'intelligence rend plus fragile face à l'échec que féliciter l'effort.

La limite

Enfants, laboratoire ; réplications partielles.

Faut-il féliciter le talent ou l'effort ? — SHR, Neuchâtel — Neuchâtel
Faut-il féliciter le talent ou l'effort ? — SHR, Neuchâtel — Neuchâtel

La nuance

La transposition aux adultes est plausible mais moins documentée. (nos formations pour cadres et collaborateurs)

Implication pratique, vérifiable à Neuchâtel

Formuler les félicitations sur la méthode employée plutôt que sur un don. Pour aller plus loin : découvrez la formation L'art du feedback à Neuchâtel, ou parcourez nos formations pour cadres et collaborateurs en Suisse.

En images : L'art du feedback à Neuchâtel

Formation L'art du feedback à Neuchâtel — en situation
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Formation L'art du feedback à Neuchâtel — atelier pratique
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Formation L'art du feedback à Neuchâtel — sur le terrain
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