La formation d'équipe fonctionne-t-elle vraiment ?

La formation d'équipe fonctionne-t-elle vraiment ? — ce que montrent les études, et ce qu'elles ne montrent pas.
La recherche
Eduardo Salas, Deborah DiazGranados, Cameron Klein et collègues (2008, Human Factors) trouvent par méta-analyse que la formation d'équipe est associée à des améliorations modérées des processus et de la performance.
La limite
Les effets varient selon le contenu et le type d'équipe.

La nuance
Les formations centrées sur la coordination semblent mieux marcher que les activités génériques de cohésion. (nos formations pour cadres et collaborateurs)
Implication pratique, vérifiable à Lugano
Choisir une situation de coordination réelle (passation, escalade) comme support de formation et en mesurer la fluidité avant et après. Pour aller plus loin : découvrez la formation Performance d'équipe à Lugano, ou parcourez nos formations pour cadres et collaborateurs en Suisse.
En images : Performance d'équipe à Lugano



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