{
  "title": "A Zurigo, una lingua comune dà accesso a tutte le competenze del team?",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/zurich-langue-commune-expertise-equipe-it",
  "language": "it",
  "datePublished": "2024-10-14",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Lavorare nella stessa lingua non garantisce che tutte le competenze trovino ascolto. La ricerca invita a distinguere padronanza linguistica, credibilità e competenza professionale.",
  "section": "Ricerca",
  "topic": "Performance di squadra",
  "place": {
    "name": "Zurigo",
    "region": "Zurich",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "Che cosa stabilisce la letteratura",
      "point": "Helene Tenzer, Markus Pudelko e Anne-Wil Harzing (2014, Journal of International Business Studies) hanno studiato con metodi qualitativi la formazione della fiducia nei team multinazionali."
    },
    {
      "heading": "Quando la lingua ridistribuisce lo status",
      "point": "Tsedal B."
    },
    {
      "heading": "La conclusione affrettata",
      "point": "Si potrebbe dedurne che occorra abbandonare la lingua comune oppure distribuire i tempi di parola in modo rigorosamente uguale."
    },
    {
      "heading": "Che cosa i dati non permettono di stabilire",
      "point": "Questi studi qualitativi chiariscono meccanismi di fiducia e di status; non quantificano un effetto causale della lingua sulla performance dei team a Zurigo."
    },
    {
      "heading": "Una verifica pratica a Zurigo",
      "point": "Nell’ambito del programma « Performance d’équipe » di SHR, un team zurighese potrebbe sperimentare per due settimane brevi contributi scritti, preparati prima di ogni decisione che richiede competenze diverse ed esaminati esplicitamente durante il confronto."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "Harzing",
      "year": "2014",
      "source": "Journal of International Business Studies"
    },
    {
      "authors": "Neeley",
      "year": "2013",
      "source": "Organization Science"
    }
  ],
  "wordCount": 457,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-Formazione-Performance-Di-Squadra-Zurigo-zurich-langue-commune-expertise-equipe-it.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/zurich-langue-commune-expertise-equipe",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/zurich-langue-commune-expertise-equipe-en",
    "de": "https://www.shr.swiss/blog/zurich-langue-commune-expertise-equipe-de",
    "it": "https://www.shr.swiss/blog/zurich-langue-commune-expertise-equipe-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation-performance-equipe-zurich",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/zurich",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
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