{
  "title": "Eine unklare Vision erzeugt unklare Widerstände",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/vision-de-changement-et-clarte-du-cap-de",
  "language": "de",
  "datePublished": "2026-01-17",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Eine Analyse von Unternehmensfällen, keine kontrollierte Studie.",
  "section": "Forschung",
  "topic": "Change-Leadership",
  "place": {
    "name": "Bern",
    "region": "Berne",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "Die Forschung",
      "point": "Kotter (1995, Harvard Business Review) identifiziert das Fehlen einer klaren Vision als eine wesentliche Ursache für das Scheitern von Transformationen.."
    },
    {
      "heading": "Die Einschränkung",
      "point": "Eine Analyse von Unternehmensfällen, keine kontrollierte Studie.."
    },
    {
      "heading": "Die Nuance",
      "point": "Eine klare Vision entbindet nicht davon, zu erklären, was sich nicht ändert."
    },
    {
      "heading": "Praktische Konsequenz, überprüfbar in Bern",
      "point": "Die Vision des Wandels in drei Sätzen formulieren: was sich ändert, was bleibt und warum gerade jetzt."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "Kotter",
      "year": "1995",
      "source": "Harvard Business Review"
    }
  ],
  "wordCount": 98,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-Weiterbildung-Change-Leadership-Bern-vision-de-changement-et-clarte-du-cap-de.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/vision-de-changement-et-clarte-du-cap",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/vision-de-changement-et-clarte-du-cap-en",
    "de": "https://www.shr.swiss/blog/vision-de-changement-et-clarte-du-cap-de",
    "it": "https://www.shr.swiss/blog/vision-de-changement-et-clarte-du-cap-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation/conduite-du-changement/berne",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/berne",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
}