{
  "title": "Notre style face au conflit façonne-t-il l'ambiance de l'équipe ?",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/son-style-de-conflit-faconne-t-il-l-ambiance",
  "language": "fr",
  "datePublished": "2026-02-08",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "La manière de gérer un désaccord influence les conflits futurs.",
  "section": "Recherche",
  "topic": "Gestion du conflit",
  "place": {
    "name": "Neuchâtel",
    "region": "Neuchâtel",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "La recherche",
      "point": "Raymond Friedman, Simon Tidd, Steven Currall et James Tsai (2000, International Journal of Conflict Management) observent que les personnes adoptant un style intégrateur rapportent moins de conflits relationnels et moins de stress, tandis que les styles dominants ou d'évitement sont associés à davantage de tensions.."
    },
    {
      "heading": "La limite",
      "point": "L'étude porte sur un seul département et repose sur des données transversales.."
    },
    {
      "heading": "La nuance",
      "point": "Le sens de causalité n'est pas établi : un environnement tendu peut aussi pousser à éviter."
    },
    {
      "heading": "Implication pratique, vérifiable à Neuchâtel",
      "point": "Identifier un désaccord récurrent et tester une fois la formulation des intérêts de chaque partie avant toute proposition de solution."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "Tsai",
      "year": "2000",
      "source": "International Journal of Conflict Management"
    }
  ],
  "wordCount": 144,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-editorial-2026-02-08-fr.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/son-style-de-conflit-faconne-t-il-l-ambiance",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/son-style-de-conflit-faconne-t-il-l-ambiance-en",
    "de": "https://www.shr.swiss/blog/son-style-de-conflit-faconne-t-il-l-ambiance-de",
    "it": "https://www.shr.swiss/blog/son-style-de-conflit-faconne-t-il-l-ambiance-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation/gestion-du-conflit/neuchatel",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/neuchatel",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
}