{
  "title": "Öffentliches Sprechen: Beweist Zustimmung auch Verständnis?",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/prise-de-parole-accord-du-public-comprehension-neuchatel-de",
  "language": "de",
  "datePublished": "2025-07-26",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Eine Präsentation kann Zustimmung gewinnen, ohne dass ihre Argumentation erklärt werden kann. Die Forschung legt nahe, zwischen dem Gefühl des Verstehens und der Fähigkeit zur Erklärung eines Mechanismus zu unterscheiden.",
  "section": "Forschung",
  "topic": "Public Speaking & Wirkung",
  "place": {
    "name": "Neuenburg",
    "region": "Neuchâtel",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "Was die Forschung belegt",
      "point": "Leonid Rozenblit und Frank Keil (2002, Cognitive Science) zeigen, dass Menschen ihr Verständnis der Funktionsweise vertrauter Geräte überschätzen können."
    },
    {
      "heading": "Einen Mechanismus erklären heisst nicht, eine Meinung zu verteidigen",
      "point": "Philip M."
    },
    {
      "heading": "Der vorschnelle Schluss",
      "point": "Daraus könnte man ableiten, dass gute Vortragende ihr Publikum auf die Probe stellen sollten, um übermässige Sicherheit zu korrigieren."
    },
    {
      "heading": "Was die Daten nicht versprechen können",
      "point": "Diese Studien untersuchen keine industriellen Präsentationen in Neuchâtel und belegen nicht, dass eine Wiedergabe durch das Publikum eine Produktionsentscheidung verbessert."
    },
    {
      "heading": "Eine überprüfbare Praxis in Neuchâtel",
      "point": "Im SHR-Programm «Public Speaking & impact» lässt sich für Neuenburger Unternehmen der Mikrotechnik, Uhrenindustrie und Präzisionsmikroelektronik folgende Übung einsetzen: Eine Prozessänderung wird vorgestellt, danach verfassen die Teilnehmenden vor der Diskussion einzeln eine schriftliche Wiedergabe."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "Keil",
      "year": "2002",
      "source": "Cognitive Science"
    },
    {
      "authors": "Sloman",
      "year": "2013",
      "source": "Psychological Science"
    }
  ],
  "wordCount": 429,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-Weiterbildung-Public-Speaking-Wirkung-Neuenburg-prise-de-parole-accord-du-public-comprehension-neuchatel-de.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/prise-de-parole-accord-du-public-comprehension-neuchatel",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/prise-de-parole-accord-du-public-comprehension-neuchatel-en",
    "de": "https://www.shr.swiss/blog/prise-de-parole-accord-du-public-comprehension-neuchatel-de",
    "it": "https://www.shr.swiss/blog/prise-de-parole-accord-du-public-comprehension-neuchatel-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation/public-speaking/neuchatel",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/neuchatel",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
}