{
  "title": "Performance immédiate : quand les résultats masquent la perte d’apprentissage",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/performance-immediate-quand-les-resultats-masquent-la-perte-d-apprentissage",
  "language": "fr",
  "datePublished": "2025-10-07",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Une organisation peut améliorer ses résultats tout en réduisant sa capacité à apprendre. La recherche invite à examiner ce que les indicateurs de performance laissent hors champ.",
  "section": "Recherche",
  "topic": "Management complexe",
  "place": {
    "name": "Sion",
    "region": "Valais",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "Ce que la littérature établit",
      "point": "James G."
    },
    {
      "heading": "Le mécanisme : apprendre peut rétrécir le champ des possibles",
      "point": "Daniel A."
    },
    {
      "heading": "La conclusion trop rapide",
      "point": "On pourrait en déduire qu’il faut réserver partout une part fixe des ressources à l’expérimentation."
    },
    {
      "heading": "Ce que les données ne permettent pas de décider",
      "point": "Ces deux articles proposent principalement des modèles et une analyse théorique, non l’évaluation causale d’un dispositif de management à Sion."
    },
    {
      "heading": "Une implication pratique, vérifiable à Sion",
      "point": "Pour un exercice du programme « [Management complexe](/formation/management-complexe/sion) » à Sion, une équipe pourrait choisir un essai limité : simulation d’un ajustement de maintenance hydraulique, test d’un circuit administratif en santé, essai de planification des vendanges ou test d’information aux visiteurs du tourisme alpin."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "March",
      "year": "1991",
      "source": "Organization Science"
    },
    {
      "authors": "March",
      "year": "1993",
      "source": "Strategic Management Journal"
    }
  ],
  "wordCount": 453,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-Formation-Management-Complexe-Sion-performance-immediate-quand-les-resultats-masquent-la-perte-d-apprentissage-fr.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/performance-immediate-quand-les-resultats-masquent-la-perte-d-apprentissage",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/performance-immediate-quand-les-resultats-masquent-la-perte-d-apprentissage-en",
    "de": "https://www.shr.swiss/blog/performance-immediate-quand-les-resultats-masquent-la-perte-d-apprentissage-de",
    "it": "https://www.shr.swiss/blog/performance-immediate-quand-les-resultats-masquent-la-perte-d-apprentissage-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation/management-complexe/sion",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/sion",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
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