{
  "title": "Cartographier les parties prenantes avant d'agir",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/gestion-des-parties-prenantes-dans-les-organisations-complexes",
  "language": "fr",
  "datePublished": "2026-01-09",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Modèle conceptuel, application laissée au praticien.",
  "section": "Recherche",
  "topic": "Management complexe",
  "place": {
    "name": "Fribourg",
    "region": "Fribourg",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "La recherche",
      "point": "Mitchell, Agle & Wood (1997, Academy of Management Review) proposent de classer les parties prenantes selon pouvoir, légitimité et urgence.."
    },
    {
      "heading": "La limite",
      "point": "Modèle conceptuel, application laissée au praticien.."
    },
    {
      "heading": "La nuance",
      "point": "La carte n'est utile que si elle est discutée, pas si elle dort dans un tableau."
    },
    {
      "heading": "Implication pratique, vérifiable à Fribourg",
      "point": "Cartographier les dix parties prenantes du projet et faire valider la carte par un pair."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "Wood",
      "year": "1997",
      "source": "Academy of Management Review"
    }
  ],
  "wordCount": 108,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-Formation-Management-Complexe-Fribourg-gestion-des-parties-prenantes-dans-les-organisations-complexes-fr.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/gestion-des-parties-prenantes-dans-les-organisations-complexes",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/gestion-des-parties-prenantes-dans-les-organisations-complexes-en",
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    "it": "https://www.shr.swiss/blog/gestion-des-parties-prenantes-dans-les-organisations-complexes-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation/management-complexe/fribourg",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/fribourg",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
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