{
  "title": "Décider dans une autre langue : ce que le bilinguisme ne garantit pas",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/decider-dans-une-autre-langue-ce-que-le-bilinguisme-ne-garantit-pas",
  "language": "fr",
  "datePublished": "2026-05-17",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "La langue de travail n'est pas nécessairement un support neutre du jugement. Les expériences disponibles ne permettent pourtant pas de désigner une langue qui ferait mieux décider.",
  "section": "Recherche",
  "topic": "Prise de décision",
  "place": {
    "name": "Fribourg",
    "region": "Fribourg",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "Ce que la littérature établit",
      "point": "Boaz Keysar, Sayuri Hayakawa et Sun Gyu An (2012, Psychological Science) ont observé, dans leurs expériences, que certains biais de décision étaient atténués lorsque les participants raisonnaient dans une langue étrangère plutôt que dans leur langue première."
    },
    {
      "heading": "Une distance qui peut aussi déplacer le jugement moral",
      "point": "Albert Costa, Alice Foucart, Sayuri Hayakawa, Melina Aparici, José Apesteguia, Joy Heafner et Boaz Keysar (2014, PLOS ONE) ont étudié des dilemmes moraux présentés dans une langue première ou étrangère."
    },
    {
      "heading": "La conclusion trop rapide",
      "point": "On pourrait en déduire qu'il faut délibérer dans une langue étrangère pour devenir plus rationnel."
    },
    {
      "heading": "Ce que ces expériences ne reproduisent pas",
      "point": "Ces études portent sur des tâches expérimentales, non sur des décisions opérationnelles prises par des équipes bilingues."
    },
    {
      "heading": "Une implication pratique, vérifiable à Fribourg",
      "point": "Dans le cadre du programme « [Prise de décision](/formation/prise-de-decision/fribourg) » de SHR, un exercice pourrait réunir des responsables de l'agroalimentaire, de l'industrie bilingue et du pôle universitaire fribourgeois autour d'un même dossier fictif de sélection d'un fournisseur, disponible en français et en allemand après vérification de l'équivalence des versions."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "An",
      "year": "2012",
      "source": "Psychological Science"
    },
    {
      "authors": "Keysar",
      "year": "2014",
      "source": "PLOS ONE"
    }
  ],
  "wordCount": 479,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-editorial-2026-05-17-fr.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/decider-dans-une-autre-langue-ce-que-le-bilinguisme-ne-garantit-pas",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/decider-dans-une-autre-langue-ce-que-le-bilinguisme-ne-garantit-pas-en",
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    "it": "https://www.shr.swiss/blog/decider-dans-une-autre-langue-ce-que-le-bilinguisme-ne-garantit-pas-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation/prise-de-decision/fribourg",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/fribourg",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
}