{
  "title": "Gestione del cambiamento: una nuova procedura cambia il lavoro?",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-verifier-les-routines-a-bale-it",
  "language": "it",
  "datePublished": "2026-02-26",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Pubblicare una nuova procedura non basta a trasformare una pratica. La ricerca invita a esaminare ciò che i team fanno realmente e le condizioni che consentono loro di parlarne.",
  "section": "Ricerca",
  "topic": "Guida del cambiamento",
  "place": {
    "name": "Basilea",
    "region": "Bâle-Ville",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "Che cosa stabilisce la letteratura",
      "point": "Martha S."
    },
    {
      "heading": "Rendere discutibili gli scostamenti",
      "point": "Amy Edmondson (1999, Administrative Science Quarterly) osserva un'associazione tra la sicurezza psicologica del team e i comportamenti di apprendimento."
    },
    {
      "heading": "La conclusione troppo rapida",
      "point": "Sarebbe allettante concludere che ogni scostamento dalla procedura costituisca un'innovazione utile."
    },
    {
      "heading": "Che cosa non dicono i dati e i cruscotti",
      "point": "Il primo articolo propone una riconcettualizzazione teorica; il secondo è uno studio sul campo che, da solo, non dimostra una causalità trasferibile a qualsiasi trasformazione."
    },
    {
      "heading": "Una verifica pratica a Basilea",
      "point": "A Basilea, nell'ambito del programma SHR « Conduite du changement », un esercizio applicabile alle interfacce tra settore farmaceutico, scienze della vita, logistica renana e R&S internazionale consiste nel monitorare una nuova procedura di trasferimento di campioni o dati."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "Pentland",
      "year": "2003",
      "source": "Administrative Science Quarterly"
    },
    {
      "authors": "Edmondson",
      "year": "1999",
      "source": "Administrative Science Quarterly"
    }
  ],
  "wordCount": 406,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-editorial-2026-02-26-it.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-verifier-les-routines-a-bale",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-verifier-les-routines-a-bale-en",
    "de": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-verifier-les-routines-a-bale-de",
    "it": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-verifier-les-routines-a-bale-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation/conduite-du-changement/bale",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/bale",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
}