{
  "title": "Veränderungsmanagement: Wer darf das neue System korrigieren?",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-qui-peut-corriger-le-nouveau-dispositif-de",
  "language": "de",
  "datePublished": "2025-03-29",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Ein neues System kann die Arbeit strukturieren und Teams dennoch mit seinen Mängeln alleinlassen. Dann geht es um Korrekturmöglichkeiten, nicht nur um die Einhaltung von Vorgaben.",
  "section": "Forschung",
  "topic": "Change-Leadership",
  "place": {
    "name": "Freiburg",
    "region": "Fribourg",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "Was die Forschung festhält",
      "point": "Paul S."
    },
    {
      "heading": "Eine Routine ist mehr als ihre Beschreibung",
      "point": "Martha S."
    },
    {
      "heading": "Der vorschnelle Schluss",
      "point": "Daraus könnte man ableiten, dass alle das System nach eigenem Ermessen verändern dürfen sollten."
    },
    {
      "heading": "Was diese Arbeiten nicht belegen",
      "point": "Beide Artikel entwickeln theoretische Bezugsrahmen und berichten keine Versuche, die unterschiedliche Korrekturregelungen während einer Transformation vergleichen."
    },
    {
      "heading": "Eine überprüfbare Praxis in Freiburg",
      "point": "Im Programm « Conduite du changement » von SHR — Swiss Human Resources bietet sich in Freiburg folgende praktische Übung an: den Korrekturweg eines neuen Systems in einem Lebensmittelunternehmen, einem zweisprachigen Industriebetrieb oder einer Dienstleistungseinheit im Hochschulumfeld zu testen."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "Borys",
      "year": "1996",
      "source": "Administrative Science Quarterly"
    },
    {
      "authors": "Pentland",
      "year": "2003",
      "source": "Administrative Science Quarterly"
    }
  ],
  "wordCount": 409,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-Weiterbildung-Change-Leadership-Freiburg-conduite-du-changement-qui-peut-corriger-le-nouveau-dispositif-de.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-qui-peut-corriger-le-nouveau-dispositif",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-qui-peut-corriger-le-nouveau-dispositif-en",
    "de": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-qui-peut-corriger-le-nouveau-dispositif-de",
    "it": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-qui-peut-corriger-le-nouveau-dispositif-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation-conduite-du-changement-fribourg",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/fribourg",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
}