{
  "title": "Gestione del cambiamento: un dossier concreto è più utile di un glossario comune?",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-dossier-concret-lexique-commun-geneve-it",
  "language": "it",
  "datePublished": "2025-01-22",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Un vocabolario condiviso non garantisce una comprensione comune del lavoro. La ricerca invita a esaminare ciò che le diverse professioni riescono a rendere visibile attraverso un caso concreto.",
  "section": "Ricerca",
  "topic": "Guida del cambiamento",
  "place": {
    "name": "Ginevra",
    "region": "Genève",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "Che cosa stabilisce la letteratura",
      "point": "Paul R."
    },
    {
      "heading": "Che cosa rende discutibile un oggetto concreto",
      "point": "Beth A."
    },
    {
      "heading": "La conclusione affrettata",
      "point": "Si potrebbe dedurre che un workshop incentrato su un dossier sostituisca vantaggiosamente qualsiasi lavoro di definizione."
    },
    {
      "heading": "Che cosa i dati non permettono di promettere",
      "point": "Questi lavori si basano su indagini sul campo nello sviluppo di prodotti e nella produzione, non su un confronto sperimentale tra metodi di gestione del cambiamento."
    },
    {
      "heading": "Una verifica pratica a Ginevra",
      "point": "Nell'ambito del programma « Conduite du changement » di SHR — Swiss Human Resources, un possibile esercizio consiste nell'esaminare un dossier anonimizzato o fittizio: apertura di una relazione con un cliente nel private banking, approvazione di un progetto in un'organizzazione internazionale, modifica di un componente nell'orologeria di lusso o gestione di un'operazione di commercio di materie prime."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "Carlile",
      "year": "2002",
      "source": "Organization Science"
    },
    {
      "authors": "Bechky",
      "year": "2003",
      "source": "Organization Science"
    }
  ],
  "wordCount": 464,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-Formazione-Guida-Del-Cambiamento-Ginevra-conduite-du-changement-dossier-concret-lexique-commun-geneve-it.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-dossier-concret-lexique-commun-geneve",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-dossier-concret-lexique-commun-geneve-en",
    "de": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-dossier-concret-lexique-commun-geneve-de",
    "it": "https://www.shr.swiss/blog/conduite-du-changement-dossier-concret-lexique-commun-geneve-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation-conduite-du-changement-geneve",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/geneve",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
}