{
  "title": "L'automatisation déqualifie-t-elle les équipes ?",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/automatisation-et-competences",
  "language": "fr",
  "datePublished": "2023-05-03",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Analyse macroéconomique, peu de cas d'entreprise.",
  "section": "Recherche",
  "topic": "Manager à l'ère de l'intelligence artificielle",
  "place": {
    "name": "Lausanne",
    "region": "Vaud",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "La recherche",
      "point": "Autor (2015, Journal of Economic Perspectives) montre que l'automatisation remplace des tâches, rarement des métiers entiers.."
    },
    {
      "heading": "La limite",
      "point": "Analyse macroéconomique, peu de cas d'entreprise.."
    },
    {
      "heading": "La nuance",
      "point": "Les tâches restantes deviennent souvent plus exigeantes en coordination."
    },
    {
      "heading": "Implication pratique, vérifiable à Lausanne",
      "point": "Lister les tâches automatisées d'un poste et celles qui gagnent en importance."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "Autor",
      "year": "2015",
      "source": "Journal of Economic Perspectives"
    }
  ],
  "wordCount": 97,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-Formation-Manager-A-L-Ere-De-L-Intelligence-Artificielle-Lausanne-automatisation-et-competences-fr.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/automatisation-et-competences",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/automatisation-et-competences-en",
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    "it": "https://www.shr.swiss/blog/automatisation-et-competences-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation/manager-ere-ia/lausanne",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/lausanne",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
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