{
  "title": "KI-Einführung: Welche Probleme bleiben in Vevey ausser Sicht?",
  "url": "https://www.shr.swiss/blog/adoption-ia-vevey-quels-problemes-restent-hors-champ-de",
  "language": "de",
  "datePublished": "2025-07-07",
  "publisher": {
    "name": "SHR — Swiss Human Resources",
    "url": "https://www.shr.swiss",
    "address": "Esplanade de Pont-Rouge 9A, 1212 Lancy, Suisse"
  },
  "summary": "Ein Team kann KI immer häufiger einsetzen und zugleich seinen Suchhorizont verengen. Die Forschung zum organisationalen Lernen legt nahe, auch jene Probleme zu betrachten, die es nicht mehr zur Bearbeitung auswählt.",
  "section": "Forschung",
  "topic": "KI-Einführung im Team gestalten",
  "place": {
    "name": "Vevey",
    "region": "Vaud",
    "country": "CH"
  },
  "keyPoints": [
    {
      "heading": "Was die Literatur belegt",
      "point": "James March (1991, Organization Science) unterscheidet die Nutzung bestehenden Wissens von der Erkundung neuer Möglichkeiten."
    },
    {
      "heading": "Der Mechanismus: Lernen kann die Suche verengen",
      "point": "Daniel Levinthal und James March (1993, Strategic Management Journal) analysieren die Kurzsichtigkeit organisationalen Lernens, insbesondere die Tendenz, zeitlich und organisatorisch nahe Wirkungen zu bevorzugen."
    },
    {
      "heading": "Der vorschnelle Schluss",
      "point": "Daraus könnte man ableiten, einfache Anwendungen zugunsten explorativer Projekte aufzugeben."
    },
    {
      "heading": "Was diese Arbeiten nicht nachweisen",
      "point": "Die Artikel befassen sich nicht mit generativer KI: Der erste beruht auf einer Modellierung, der zweite entwickelt eine theoretische Analyse organisationalen Lernens."
    },
    {
      "heading": "Eine überprüfbare Praxis in Vevey",
      "point": "In Vevey, im Umfeld der globalen Lebensmittelwirtschaft, der Konzernzentralen und der KMU an der Riviera, kann eine Führungskraft die Fachbereiche ihre prioritären Probleme auflisten lassen, bevor sie die Möglichkeiten der KI vorstellt."
    }
  ],
  "sources": [
    {
      "authors": "March",
      "year": "1991",
      "source": "Organization Science"
    },
    {
      "authors": "March",
      "year": "1993",
      "source": "Strategic Management Journal"
    }
  ],
  "wordCount": 416,
  "image": "https://www.shr.swiss/img/blog-Weiterbildung-KI-Einfuhrung-Im-Team-Gestalten-Vevey-adoption-ia-vevey-quels-problemes-restent-hors-champ-de.jpg?v=4",
  "translations": {
    "fr": "https://www.shr.swiss/blog/adoption-ia-vevey-quels-problemes-restent-hors-champ",
    "en": "https://www.shr.swiss/blog/adoption-ia-vevey-quels-problemes-restent-hors-champ-en",
    "de": "https://www.shr.swiss/blog/adoption-ia-vevey-quels-problemes-restent-hors-champ-de",
    "it": "https://www.shr.swiss/blog/adoption-ia-vevey-quels-problemes-restent-hors-champ-it"
  },
  "relatedPages": {
    "programme": "https://www.shr.swiss/formation-adoption-ia-equipe-vevey",
    "city": "https://www.shr.swiss/formations-ville/vevey",
    "blog": "https://www.shr.swiss/blog"
  },
  "citationPolicy": "Citation autorisée avec mention « SHR — Swiss Human Resources » et lien vers l'article."
}